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Altersteilzeit aktuell

Alles zu möglichen Vereinbarungen inkl. Neuerungen

Referenten: o. Univ.-Prof. Dr. Franz Schrank
Veranstaltungsform: Fachseminar

zu den Details
Preis pro Teilnehmer € 560,00 exkl. Ust

Optionale Frühbucher-/Aktionsinfos: Ermäßigungen sind nicht addierbar. Irrtümer und Preisänderungen vorbehalten.

  • Was ist anders als bei normaler Teilzeit?
  • Wodurch unterscheiden sich Altersteilzeit und die Teilpensions-Altersteilzeit?
  • Welche Rolle spielt die Bandbreite der Teilzeitarbeit?
    • Worauf bezieht sie sich?
    • Warum ist ihre Einhaltung so wichtig?
    • Welche Bedeutung hat Mehrarbeit?
  • Zugangsalter und Maximaldauer
    • Welche Pensionsansprüche schaden, welche nicht?
    • Übergangsbestimmungen: Welche Verlängerungen?
  • Welche Verteilbarkeiten der Altersteilzeit gibt es, mit welchen Förderfolgen?
    • Vollkontinuierliche Altersteilzeit
    • „Kleine Blockungen” mit Freizeitphasen
    • Gestaffelte Teilzeit
    • Kleinere Freizeitphasen am Ende
    • „Große Blockungen”
    • Änderungen während der Laufzeit
  • Ersatzkrafterfordernis
    • Bei welchen Modellvarianten?
    • Wie ist das Erfordernis konkret zu erfüllen (neue VwGH-Judikate)?
  • Wie ist das Teilzeitarbeitsentgelt zu ermitteln?
    • Grundlegendes
    • Bisherige Überstunden etc.
  • Zum Lohnausgleich: Was ist er? In welcher Höhe?
    • Wichtige Praxisfragen zum oberen Ausgangswert
      • Bisher schwankende Entgelte
      • Erhöhungen vor Beginn der Altersteilzeit
      • Überstunden? Wie bei Pauschalierungen vorgehen?
      • Naturalentgelte
    • Was bedeutet die Begrenzung mit der Höchstbeitragsgrundlage?
  • Lohnausgleich auch für Sonderzahlungen?
    • Arbeits- und sozialversicherungsrechtl. Eigenständigkeit
    • Pauschalierung?
  • AMS-Altersteilzeitgeld
    • Was wird ersetzt? Was nicht?
    • Einheitsvalorisierung des Altersteilzeitgeldes
  • Veränderungen des Teilzeitarbeitsentgelts und des Lohnausgleichs
    • Änderungsgründe
  • Beibehaltung der bisherigen SV-Beitragsgrundlage
    • Wie wörtlich ist das zu nehmen?
    • Auswirkungen auf Beitragspflichten und Leistungen
  • Längerfristige große und kleine Blockungen: Besonderheiten und Folgen
    • Verpflichtung zu fortlaufender Entgeltzahlung – was bedeuten die damit verbundenen Entgelt­verschiebungen? Welche können entfallen?
    • Längere Krankenstände während der Arbeits- bzw. Freizeitphasen
    • Urlaubsausmaß bzw. Urlaubsverbrauch?
    • Vorzeitiges Ende der Altersteilzeit bzw. des Arbeitsverhältnisses
      • Rückzahlungsrisiken
      • Offene Zeitguthaben wie abgelten?
      • Wann gebührt kein Zuschlag?
  • Abfertigungsfragen
    • Abfertigung Alt – wann fällig, mit welchen Garantien?
    • Abfertigung Neu
  • Vereinbarungshinweise
    • Mindestpunkte und deren Formulierung
    • Beendigungsvereinbarung
    • Wichtige Absicherungspunkte

Die Altersteilzeit ist per 2016 und jüngst per 2019 und 2020 verändert worden. Während letztere Änderungen den frühestmöglichen Antrittszeitpunkt um jeweils ein Jahr hinaufsetzen (und damit den Zugang erschweren), betraf erstere die ­Einführung einer Teilpensionsregelung ab dem 62. Lebensjahr, die als besonders günstig geförderte Altersteilzeitvariante sowohl für sich allein als auch in Kombination mit vorangehenden normalen Altersteilzeiten in Frage kommt.

Das Seminar informiert Sie umfassend über das arbeits- und förderrechtlich Wesentliche zur Altersteilzeit sowie über Vorteile & Fallstricke der aktuellen Gesetzeslage. Es versetzt Sie in die Lage, Entscheidungen richtig zu treffen und die ­Altersteilzeit sowie die neue Teilpensionsalterszeit optimal umzusetzen.

  • Alle mit Personalfragen befasste Personen, insbesondere
    • PersonalleiterInnen
    • PersonalsachbearbeiterInnen
    • GeschäftsführerInnen, UnternehmerInnen
    • PersonalverrechnerInnen
    • BetriebsrätInnen
    • AnwältInnen
    • WirtschaftstreuhänderInnen
    • SteuerberaterInnen
Projektorganisation
 Nina Pototschnigg

Nina Pototschnigg

Seminarorganisation np(at)ars.at

Tel: +43 1 7138024-18

Fax: +43 1 7138024-14

Konzeption
Mag. (FH) Claudia Wolf

Mag. (FH) Claudia Wolf

Program Manager clw(at)ars.at

Tel: +43 1 7138024-41

Fax: +43 1 7138024-14

Hotel Schillerpark
Hotel Schillerpark
Schillerplatz
4020 Linz

Tel: +43 732 69 50

e-Mail: schillerpark@austria-trend.at

www:  Hotel Schillerpark

28.02.2019 / von 8.30 bis 16.00 Uhr
Ermäßigungen & Teilnehmerstaffel
12 %
(per TN) ab 5 TeilnehmerInnen eines Unternehmens
10 %
(per TN) ab 3 TeilnehmerInnen eines Unternehmens
20 %
Ermäßigung für RA-KonzipientInnen, WT-BerufsanwärterInnen, NO-Kandidatinnen
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