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Arbeitsrecht & HR-Management bei grenzüberschreitendem Einsatz von Arbeitnehmern

Für ein erfolgreiches Entsendungs-Management!

Referenten: Dr. Katalin Wallig-Pasztai / RA Dr. Stefan Kühteubl
Veranstaltungsform: Fachseminar

zu den Details
Preis pro Teilnehmer € 495,00 exkl. Ust

Optionale Frühbucher-/Aktionsinfos: Ermäßigungen sind nicht addierbar. Irrtümer und Preisänderungen vorbehalten.

Aus Sicht des Arbeitsrechts & HR-Managements

  • Arbeitsrechtliche Aspekte
    • Was ist bei der Vorbereitung einer Entsendung zu beachten? (Begriff der Entsendung | Anwendbares Recht | Wer ist Dienstgeber während der Entsendung?
    • Vertragliche Gestaltungsformen | Inhalt des Entsendungsvertrags | Welche Bewilligungen sind vorab einzuholen?)
    • Was ist während der Entsendung zu beachten? (Rechte & Pflichten der Vertragsparteien während der Entsendung | Zugehörigkeit des Arbeitnehmers / der Arbeitnehmerin zum Betriebsrat | Geltung von Betriebsvereinbarungen)
    • Was ist bei und nach Beendigung der Entsendung zu beachten? (Beendigung des Entsendungsvertrags bzw. Arbeitsverhältnisses 
      Wiederaufnahme der Tätigkeit im Heimatstaat)
  • Die Sicht des HR-Managements
    • Entsendung als integrierter Teil der strategischen Personalplanung und Personalentwicklung
    • Rechtliche Rahmenbedingungen des Auslandseinsatzes (Das erforderliche Mindest-Know-how für das Entsendungsmanagement)
    • Mögliche Vertragsformen – inkl. Einflussfaktoren auf die Gestaltung
    • Neue Tendenzen bei Entsendungsvarianten
    • Prozess Entsendung → Rollen der internen & externen Beteiligten
    • Gestaltung von Richtlinien (Mindestanforderungen an eine effiziente, internat. implementierbare
    • Konzernrichtlinie)
    • Vergütungspaket, übliche Benefits, konzerninterne Kostenverrechnung | Kennzahlen zu Entsendungen
    • Compliance-Risiken im Entsendungsmanagement (Drohende Konsequenzen bei Nichteinhaltung der rechtlichen Vorschriften)


Aufgrund der fortschreitenden und notwendigen Internationalisierung der österreichischen Wirtschaft ist effizientes ­Entsendungsmanagement ein entscheidender Faktor für den Erfolg eines Unternehmens auf Auslandsmärkten geworden.
Die Schnelllebigkeit der Märkte erfordert immer mehr Flexibilität und Schnelligkeit bei der Entsendung von ­MitarbeiterInnen ins Ausland. Die Unternehmen stehen somit der Herausforderung gegenüber, den Abwicklungsprozess ­sorgfältig zu gestalten bzw. bestehende Prozesse zu überdenken und anzupassen, damit Entsendungen erfolgreich ­verlaufen. Zudem gehört es heute für jeden im Ausland tätigen Unternehmer zum Tagesgeschäft, sich mit abgaben-, arbeits- und ­sozial­versicherungs-
­rechtlichen Fragen der Materie zu beschäftigen.

Nutzen Sie die Möglichkeit und informieren Sie sich bedarfsgerecht!
Der erste Seminartag vermittelt Ihnen die arbeitsrechtlichen Grundlagen bei Entsendungen – untermauert mit Praxis­beispielen & aktueller Rechtsprechung – und gibt Ihnen Werkzeuge in die Hand, die Sie dabei unterstützen, den Anforderungen an das ­HR-Management gerecht zu werden. Erkennen & minimieren Sie Ihre arbeitsrechtlichen & personalpolitischen Risiken!

Auch Steuern, SV-Beiträge und Lohnnebenkosten sind zentrale Themen, wenn es darum geht, ArbeitnehmerInnen ins ­Ausland zu entsenden. Deshalb widmet sich der zweite Seminartag umfassend der Frage, in welchem Staat ArbeitnehmerInnen zu besteuern und zu versichern sind. Die jüngste Rechtsprechung im In- und Ausland zum DBA-Recht, die Neuauslegung des Arbeit­geberbegriffs durch das BMF, die durch das BEPS-Projekt von OECD und G-20 bewirkten Änderungen von OECD-Muster­abkommen und Kommentar und deren Auswirkungen auf den internationalen Arbeitnehmereinsatz werden ­besprochen. Wir zeigen Ihnen, was Sie zu tun haben, um Ihre ­Entsendungsmodelle an die aktuellen Rahmenbedingungen im ­internationalen Steuerrecht anzupassen. Informieren Sie sich einen Tag lang darüber, wie Sie sich vor abgabenrechtlichen Risiken beim grenzüberschreitenden Einsatz von ArbeitnehmerInnen schützen können.

Die Seminartage sind sowohl einzeln wie auch gemeinsam – zum Vorteilspreis – buchbar!
Erweitern Sie Ihr Know-how in Entsendungsfragen bzw. bringen Sie sich auf den Letztstand in Sachen Rechtsentwicklung!

  • LeiterInnen & MitarbeiterInnen der Bereiche Personal & Controlling
  • Mit Auslandsentsendungen befasste MitarbeiterInnen
  • BetriebsrätInnen | MitarbeiterInnen von Interessenvertretungen
  • Angehörige der rechts- und steuerberatenden Berufe


Projektorganisation
 Nina Pototschnigg

Nina Pototschnigg

Seminarorganisation np(at)ars.at

Tel: +43 1 7138024-18

Fax: +43 1 7138024-14

Konzeption
Mag. (FH) Claudia Wolf

Mag. (FH) Claudia Wolf

Program Manager clw(at)ars.at

Tel: +43 1 7138024-41

Fax: +43 1 7138024-14

ARS Seminarzentrum
ARS Seminarzentrum
Schallautzerstraße 2-4
1010 Wien

Tel: +43 1 713 80 24

e-Mail: office@ars.at

13.03.2019 / von 9.00 bis 17.00 Uhr
Ermäßigungen & Teilnehmerstaffel
12 %
(per TN) ab 5 TeilnehmerInnen eines Unternehmens
10 %
(per TN) ab 3 TeilnehmerInnen eines Unternehmens
20 %
Ermäßigung für RA-KonzipientInnen, WT-BerufsanwärterInnen, NO-Kandidatinnen
70 €
Ermäßigung für 1 Person bei Buchung beider Seminare: Arbeitsrecht & HR-Management bei grenzüberschreitendem Einsatz von Arbeitnehmern & Steuer- & SV-rechtliche Gestaltungsmöglichkeiten bei grenzüberschreitendem Einsatz von Arbeitnehmern
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