11619 - Arbeitszeit-Werkstatt

Workshop

Referenten: Mag. Peter Baumgartner / Univ.-Doz. Dr. Johannes Gärtner
Veranstaltungsform: Fachseminar

Preis pro Teilnehmer € 520,00 exkl. Ust

Optionale Frühbucher-/Aktionsinfos: Ermäßigungen sind nicht addierbar. Irrtümer und Preisänderungen vorbehalten.

Inhalte

Abhängig von den konkreten Themenstellungen der teilnehmenden Unternehmen stehen u. a. folgende Schwerpunkte auf der Agenda:

Wie kann das Unternehmen mit saisonalen Schwankungen umgehen?
- Welch Gestaltungsmöglichkeiten gibt es und was hat sich in der Praxis schon bewährt?
- Eckpunkte von Jahresarbeitszeitmodellen
- Was sind sinnvolle Bandbreitenmodelle?
Teilzeitmodelle in der betrieblichen Praxis
- Was gilt es besonders zu beachten?
- In welchen Bereichen kann Teilzeit eine Lösung sein?
- Teilzeit in der Schichtarbeit?
Gleitzeitmodelle und was sie leisten können
- Wie lassen sich notwendige betriebliche Interessen berücksichtigen?
- Wie weit kann Eigenverantwortung der Mitarbeiter gehen?
- Was man sicher vermeiden sollte
Schichtmodelle abseits der klassischen Wechselschicht
- Was tun, wenn der AZ-Bedarf nicht in die klassischen 2- oder 3-Schichtmodelle passt?
- Wie kann man unterschiedliche Personalstärken im Plan berücksichtigen?
- Was können kontinuierliche und teilkontinuierliche Schichtpläne ermöglichen?
Schicht und Gleitzeit – Gleitzeit und Schicht…?
- Wie passen diese beiden Konzepte zusammen?
- Was können Gleitzeitmodelle in der Schicht ermöglichen und wem nützen diese Überlegungen?
- Konkrete praktische Beispiele

Sie erhalten Tipps & Tricks im Hinblick auf die praktische Gestaltung von Arbeitszeitmodellen zusätzlich zur soliden theoretischen Grundlage
Einzigartiges Workshop-Konzept: Arbeiten Sie in Kleingruppen an konkreten Lösungsmodellen für IHR Unternehmen!
Gestalten Sie den Tag wesentlich mit und geben Sie uns Ihre konkreten Themen und Fragen vorab bekannt – daraus wird das Programm des Tages erstellt
Voraussetzung: Vorkenntnisse im Arbeitszeitrecht!

Geschäftsführer, Unternehmer
Manager
Führungskräfte
Personalverantwortliche
Referenten von Interessenvertretungen
Betriebsräte
Alle, die konkret vor der Frage der Neugestaltung oder Änderung ihrer betrieblichen Arbeitszeit stehen