33018 - Coachingskills für Führungskräfte

Erfolgreiches Entwicklungs-Coaching für Mitarbeiter

Referenten: Prof. (ao) Göran Askeljung , MBA
Veranstaltungsform: Fachseminar

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Preis pro Teilnehmer € 0,00 exkl. Ust

Optionale Frühbucher-/Aktionsinfos: Ermäßigungen sind nicht addierbar. Irrtümer und Preisänderungen vorbehalten.

Inhalte

Grundlagen des Coachings und der Kommunikation
Coaching-Modell und Rahmenwerk kennenlernen
Vorbereiten: Zweck, Situation und Strategie
Eröffnen: Umfeld, Kontext und Ziel setzen
Coaching: Bewerten, Analysieren und Aktionen ableiten
Verpflichten: Verfolgen und Unterstützen
Handeln: Feedback, Prozess und Nachverfolgen
Begleiten vs. Beraten, Sein vs. Tun, Fragen vs. Antworten
Aktiv Zuhören, Generalisieren, Feedback geben
Umgang mit Befangenheit, Zielkonflikte auflösen
Konflikten begegnen: Beteiligte, Hintergründe, Innen- und Außensicht, Lösungen finden
Strukturierte Mitarbeitergespräche erfolgreich führen
Ziele erarbeiten: Unternehmensziele, persönliche Ziele im Unternehmen und privat
Beim Zielkonflikt nicht aufhören, sondern beginnen
Überlastung / Unterforderung: Burnout frühzeitig erkennen

Hilfreiche Werkzeuge in der Mitarbeiterführung, die Sie situativ einsetzen können
Die Rollen Coach und Führungskraft authentisch leben
Coachingmethoden kennenlernen und so die Eigenverantwortung Ihrer Mitarbeiter stärken
Impulse, Erfahrungsaustausch und Diskussionen
Arbeiten an praktischen Fallbeispielen, Selbstreflexion und Gruppenübungen mit gezieltem Feedback

Dieses Seminar richtet sich an Führungskräfte, die ihr Führungsverhalten reflektieren und vertiefen möchten – egal ob laterale, fachliche oder disziplinäre Führungsaufgabe