20386 - Grenzüberschreitender Einsatz von Arbeitnehmern
Referenten:
RA Dr.
Stefan
Kühteubl
/
Prof. MR Dr.
Bernhard
Spiegel
/
StB MMag.
Karl
Waser
und weitere ExpertInnen
Veranstaltungsform:
Fachseminar
Optionale Frühbucher-/Aktionsinfos: Ermäßigungen sind nicht addierbar. Irrtümer und Preisänderungen vorbehalten.
- 1. Tag: Steuer- & sv-rechtliche Gestaltungsmöglichkeiten (10283)
- Steuerrechtliche Aspekte
- Gestaltungsmöglichkeiten einer Auslandsentsendung
- Auslandsentsendungen im österreichischen Steuerrecht (Unbeschränkte / beschränkte Steuerpflicht, Steuerbefreiungen – z. B. „Montageprivileg”)
- Auslandsentsendungen in den Doppelbesteuerungsabkommen (Die 183-Tage-Regel / Arbeitgeberbegriff / Abfindungen / Abfertigungen / Pensionen)
- Lohnnebenkosten (DB/DZ, KommSt)
- Praktische Beispiele und deren Lösung
- Sozialversicherungsrechtliche Gesichtspunkte
- Mit welchen Rechtsquellen hat man es bei grenzüberschreitendem Arbeitskräfteeinsatz zu tun?
- Welcher Staat ist bei grenzüberschreitenden Erwerbstätigkeiten für die Versicherung und damit für die Beitragseinhebung zuständig? (Schwerpunkt Entsendungen & mehrfache Erwerbstätigkeiten) Wen treffen die Verpflichtungen? Was sind die Folgen?
- Wie bekommt ein Versicherter im Ausland seine Leistungen? (Krankenbehandlung und Familienbeihilfen für Kinder außerhalb des zuständigen Staates, Wie kommen die getrennt wohnenden Familienangehörigen zu ihren Leistungen?)
- Was passiert mit Leistungsansprüchen, wenn jemand während des Erwerbslebens in mehreren Staaten versichert war?
- Steuerrechtliche Aspekte
- 2. Tag: Aus Sicht des Arbeitsrechts & HR-Managements (20336)
- Arbeitsrechtliche Aspekte
- Was ist bei der Vorbereitung einer Entsendung zu beachten? (Begriff der Entsendung | Anwendbares Recht | Wer ist Dienstgeber während der Entsendung? | Vertragliche Gestaltungsformen | Inhalt des Entsendungsvertrags | Welche Bewilligungen sind vorab einzuholen?)
- Was ist während der Entsendung zu beachten? (Rechte & Pflichten der Vertragsparteien während der Entsendung | Zugehörigkeit des Arbeitnehmers zum Betriebsrat | Geltung von Betriebsvereinbarungen)
- Was ist bei und nach Beendigung der Entsendung zu beachten? (Beendigung des Entsendungsvertrags bzw. Arbeitsverhältnisses | Wiederaufnahme der Tätigkeit im Heimatstaat)
- Die Sicht des HR-Managements
- Entsendung als integrierter Teil der strategischen Personalplanung und Personalentwicklung
- Rechtliche Rahmenbedingungen des Auslandseinsatzes (Das erforderliche Mindest-Know-how für das Entsendungsmanagement)
- Mögliche Vertragsformen – inkl. Einflussfaktoren auf die Gestaltung
- Neue Tendenzen bei Entsendungsvarianten
- Prozess Entsendung ? Rollen der internen & externen Beteiligten
- Gestaltung von Richtlinien (Mindestanforderungen an eine effiziente, international implementierbare Konzernrichtlinie)
- Vergütungspaket, übliche Benefits, konzerninterne Kostenverrechnung | Kennzahlen zu Entsendungen
- Compliance-Risiken im Entsendungsmanagement (Drohende Konsequenzen bei Nichteinhaltung der rechtlichen Vorschriften
- Arbeitsrechtliche Aspekte
Auch einzeln buchbar!
- Steuer- & sv-rechtliche Gestaltungsmöglichkeiten bei grenzüberschreitendem Einsatz von Arbeitnehmern
- Tipps zur sorgfältigen Gestaltung von bzw. Optimierung bestehender Abwicklungsprozesse für eine erfolgreiche Entsendung
- Auseinandersetzung mit der Frage, in welchem Staat Arbeitnehmer zu besteuern und zu versichern sind
- Korrekte Anpassung der Entsendungsmodelle an die aktuellen Rahmenbedingungen im internationalen Steuer- und Sozialrecht
- Arbeitsrecht & HR-Management bei grenzüberschreitendem Einsatz von Arbeitnehmern
- Die wichtigsten Infos darüber, wie Sie sich vor abgabenrechtlichen Risiken beim grenzüberschreitenden Einsatz von Arbeitnehmern schützen können und welcher Gestaltungsspielraum im internationalen Sozialrecht besteht
- Vermittlung der arbeitsrechtlichen Grundlagen bei Entsendungen – untermauert mit Praxisbeispielen & aktueller Rechtsprechung - und Werkzeuge, die Sie dabei unterstützen, den Anforderungen an das HR-Management gerecht zu werden
- Erkennen & minimieren Sie Ihre arbeitsrechtlichen & personalpolitischen Risiken!
- Leiter & Mitarbeiter der Bereiche Personal & Controlling
- Mit Auslandsentsendungen befasste Mitarbeiter
- Betriebsräte | Mitarbeiter von Interessenvertretungen
- Angehörige der rechts- und steuerberatenden Berufe
Tel: +43 1 713 80 24-26
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Optionale Frühbucher-/Aktionsinfos: Ermäßigungen sind nicht addierbar. Irrtümer und Preisänderungen vorbehalten.