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Mitarbeitermotivation & Leistungssteigerung

Führen Sie Ihre Mitarbeiter aus eigenem Antrieb zu Höchstleistungen!

Referenten: Michael Weiss
Veranstaltungsform: Fachseminar

zu den Details
Preis pro Teilnehmer € 480,00 exkl. Ust

Optionale Frühbucher-/Aktionsinfos: Ermäßigungen sind nicht addierbar. Irrtümer und Preisänderungen vorbehalten.

  • Leistungsbereitschaft engagierter Mitarbeiter
    • Welche Voraussetzungen braucht es bei Mitarbeitern, um engagiert arbeiten zu können?
    • Was können Sie als Führungskraft tun, um diese Eigenschaften der Mitarbeiter rasch herauszufinden?
  • Leistungsanreize & Ressourcen in erfolgreichen Unternehmen
    • Welche Voraussetzungen müssen gegeben sein, damit die Ressourcen der Mitarbeiter und der Einsatz von Anreizen überhaupt voll zur Geltung kommen?
    • Welche Handlungsspielräume haben Sie hier als Führungskraft?
  • Motivatoren der Mitarbeiter und des Unternehmens
    • Welche Verteilung braucht es zwischen der Eigenmotivation des Mitarbeiters und den Incentives für überdurchschnittliche Leistungen?
    • Wie schaffen Sie es hier als Führungskraft, die Motivatoren Ihrer Mitarbeiter professionell zu fördern?
  • Besonderheiten beim Führen von provisionierten Mitarbeitern
    • Welche Faktoren müssen Sie bei deren Führung bedenken, die bei anderen Mitarbeitern kaum eine Rolle spielen?
    • Wie können Sie dafür vorhandene Prämiensysteme gut nützen?
  • Wirkungsvolle & situationsadäquate Führungsstile
    • Wie können Sie Ihr eigenes Führungsverhalten so adaptieren, dass Sie Ihre unterschiedlichen Mitarbeiter zum Erfolg führen?
    • Welches Führungsverhalten zeigt bei welchen Persönlichkeitstypen überhaupt Wirkung?
  • Konkrete Umsetzungsplanung anhand von Beispielen Ihrer eigenen Mitarbeiter
    • Sie setzen die Impulse im Seminar an zwei Ihrer Mitarbeiter gleich um und können die anderen Seminarteilnehmer auch als Lernpartner nützen.

Planen Sie gleich im Seminar die ersten ­konkreten Maßnahmen für die nächsten 2–3 Monate!

Schaffen Sie die Balance zwischen Mitarbeiterengagement und unternehmerischen Rahmenbedingungen, in denen sich die Leistung Ihres Personals am besten entfalten kann.

Die Faktoren, die Ihre Mitarbeiter zu Bestleistungen anspornen, sind ganz unterschiedlich, so können z. B. ­Arbeitsbedingungen, entgeltliche Varianten, Incentives, der eigene Aufgabenbereich oder die zugestandenen Handlungsspielräume ­maßgeblich zur Motivation beitragen – das Vertrauen in die Mitarbeiter, so vielfältig wie die Menschen selbst, ist jedoch meist ein Hauptmotivator.

Erfahren Sie in diesem Seminar, wie Sie als Führungskraft Ihr Team auch mit ganz unterschiedlichen Anreizen zu ­Höchstleistungen bringen können! Fördern Sie jene Rahmenbedingungen, die die Eigenmotivation Ihrer Mitarbeiter optimal aktivieren, und gehen Sie gezielt auf die individuellen Motivationsfaktoren des Einzelnen ein – denn Geld ist nicht alles!

Erkennen Sie dabei, wie Sie durch einen situationsadäquaten Führungsstil die Potenziale Ihrer Mitarbeiter ­richtig ­ausschöpfen können und führen Sie sich und Ihr Team zum gemeinsamen Erfolg!

  • UnternehmerInnen, GeschäftsführerInnen
  • Führungskräfte, AbteilungsleiterInnen
  • Team- und ProjektleiterInnen
  • Personalverantwortliche
  • VerkaufsleiterInnen
Projektorganisation
 Nora Prochaska

Nora Prochaska

Seminarorganisation pn(at)ars.at

Tel: +43 1 7138024-29

Fax: +43 1 7138024-14

Konzeption
Mag. (FH) Claudia Wolf

Mag. (FH) Claudia Wolf

Program Manager clw(at)ars.at

Tel: +43 1 7138024-41

Fax: +43 1 7138024-14

ARS Seminarzentrum
ARS Seminarzentrum
Schallautzerstraße 2-4
1010 Wien

Tel: +43 1 713 80 24

e-Mail: office@ars.at

02.04.2019 / von 9.00 bis 17.00 Uhr
Ermäßigungen & Teilnehmerstaffel
12 %
(per TN) ab 5 TeilnehmerInnen eines Unternehmens
10 %
(per TN) ab 3 TeilnehmerInnen eines Unternehmens
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