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Professionelles Recruiting von A-Z

Wertvolle Tipps für Ihre erfolgreiche Personalauswahl

Referenten: Mag. Renate Kerbler , MAS, MSc
Veranstaltungsform: Fachseminar

zu den Details
Preis pro Teilnehmer € 890,00 exkl. Ust

Optionale Frühbucher-/Aktionsinfos: Ermäßigungen sind nicht addierbar. Irrtümer und Preisänderungen vorbehalten.

  • Das Image Ihres Unternehmens am Arbeitsmarkt – ArbeitgeberInnen-Branding
  • Recruiting Strategien & Erfolgsmessung im Recruiting
    • Entwicklungen am Arbeitsmarkt: Alterspyramide und Facharbeitermangel
    • „Diversity” – Gefahr oder Chance?
    • Erfolgsstrategien am Arbeitsmarkt
  • Das Anforderungsprofil – die wichtigste Basis für eine professionelle Besetzung
    • Aufgaben, Kenntnisse / Erfahrungen und Social Skills
    • Kompetenzen / Berichtslinien, Zukunftsentwicklungen
  • Erprobte Suchwege und neue Trends
    • Stellenausschreibungen Print oder Online
    • Web 2.0, Facebook, Twitter, Xing
    • Berufsmessen u. a. m.
  • Wesentliche Informationen aus den Bewerbungsunterlagen
    •  Anschreiben, Lebenslauf, Bewerberfoto
    • Interpretation von Schul- und Dienstzeugnissen
  • Das Recruiting-Gespräch mit Fragenkatalog
    • Ablauf des Bewerbungsgesprächs
    • Wesentliche Themen – verpönte Fragen
    • Voll- oder teilstrukturierter Gesprächsleitfaden
  • Weitere Auswahlverfahren
    • Testverfahren, Assessment-Center, Hearing, Arbeitsproben u. v. m.
  • Alles rund ums Geld
    • Netto-Bruttolohn, Jahresgehälter, leistungs-/erfolgs­orientierte Entlohnung, Prämien, Provisionen, Gehaltsorientierung u. v. m.
  • Absagen – Vormerkungen
  • Das Willkommenspaket
    • Vorbereitung, der 1. Arbeitstag, Willkommensmappe, Mentoren- und Patensysteme u. v. m.
  • Was Sie sonst noch wissen sollten
    •  Gesetzliche Voraussetzungen im Recruiting – inkl. aktueller gesetzlicher Änderungen
    • Recruiting-Tools und Bewerberverwaltung
    • Zusammenarbeit mit Headhuntern, PersonalberaterInnen und Leasingfirmen
      • Kosten und Leistungen
  • Sie rekrutieren bereits seit einiger Zeit und möchten nun überprüfen, ob Ihr Recruiting-Verfahren dem aktuellen Standard entspricht?
  • Sie sind neu in diesem Bereich und möchten als ­EinsteigerIn rasch und professionell agieren?
  • Sie sind der Meinung, dass Ihr Recruiting-Verfahren sehr gut funktioniert, möchten aber zusätzliche Informationen sowie neue interessante Methoden und Sichtweisen kennenlernen und zudem Abwechslung in Ihr ­Recruiting bringen?

Dann sind Sie in diesem Recruiting-Seminar genau richtig!


Die beiden Tage sind so konzipiert, dass Sie den gesamten Recruiting-Prozess unter besonderer Berücksichtigung Ihrer konkreten Arbeitssituation professionell bearbeiten und eine Vielzahl an ergänzenden Praxis-Tipps erhalten.

  • Erfahrene RecruiterInnen, die ihr Recruiting-Verfahren den letzten Standards anpassen wollen
  • Neu-EinsteigerInnen in das Thema, die rasch äußerst professionell agieren wollen
  • Führungskräfte, die im Auswahlprozess mit der Personalabteilung professionell agieren wollen
Projektorganisation
 Christine Walser

Christine Walser

Seminarorganisation christine.walser(at)ars.at

Tel: +43 1 713 80 24-26

Fax: +43 1 713 80 24-14

Konzeption
Mag. (FH) Claudia Wolf

Mag. (FH) Claudia Wolf

Program Manager claudia.wolf(at)ars.at

Tel: +43 1 713 80 24-41

Fax: +43 1 713 80 24-14

Hotel Europa Graz
Hotel Europa Graz
Europaplatz, Bahnhofgürtel 89
8020 Graz

Tel: +43 316 70 76

e-Mail: europa.graz@austria-trend.at

www:  Hotel Europa Graz

12.10.2020 bis 13.10.2020 / 1.Tag: 09:00-17:00 Uhr / 2.Tag: 09:00-17:00 Uhr
Ermäßigungen & Teilnehmerstaffel
12 %
(per TN) ab 5 TeilnehmerInnen eines Unternehmens
10 %
(per TN) ab 3 TeilnehmerInnen eines Unternehmens
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